【陽光四小】如磋如磨精益求精——新學期校本培訓籌備研討會

守護之翼

流光八月賞夏花瑩瑩，齊聚一堂話行將致遠。為了確保新學期初校本培訓之班主任工作順利進行，8月18日，靈寶市第四小學政教處組織開展培訓籌備交流研討會，就主題切入、素材選取、觀點闡述、課件制作、細節(jié)呈現(xiàn)等方面深入磋磨。此次會議共分為兩部分，一是優(yōu)秀班級管理及外出河南大學學習經(jīng)驗交流，二是研討新學期班主任考核方案。 低年級研討交流 　　低年級楊曉靜、李偉陽、建慧鳳三位老師依托自身管理經(jīng)驗，分別圍繞一年級素質(zhì)教育周及班級活動開展、學生習慣養(yǎng)成、班本課程建設及教育懲戒三方面深入淺出地闡述治班理念與管理措施。 高年級研討交流 　　高年級梁少麗、寇建瑞、寇曉娟三位老師遵循學生成長規(guī)律，圍繞班主任各項日常工作、班級小管家及家校溝通、高年級學生管理及心理輔導三方面總結歸納日常通用辦法，以便大家借鑒。 外出學習交流 　　王春啦、黃娟芳兩位老師對為期4天的外出學習受益匪淺，并摘取其中的如何打造魅力微班會以及如何進行有效家校溝通兩大重點內(nèi)容，為我們引入活源之水，解決管理上的棘手問題。 考核方案研討 　　暑期將止，新學期將至，為進一步強化班主任工作職責，激發(fā)其工作熱情，政教處就《班主任考核方案》修改征求大家意見和建議。此次修改的根本理念圍繞常規(guī)、健康、安全展開，依舊采取量化考核評比，鼓勵實干、細干，為營造和諧的校園環(huán)境奠定基礎。 　　此次籌備交流研討會議，不僅彰顯了學校對校本培訓的重視，同時也強調(diào)了千頭萬緒的班主任工作是維持教學秩序的關鍵，要求切勿說大話，從自身出發(fā)，讓其他老班有可借鑒之處，能聽之認同，學之有向，拿之即用！