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11月30日晚，碑林區(qū)人社局聯(lián)合西北政法大學經濟法學院，以騰訊會議的方式，為政法大學莘莘學子帶來一場題為《疫情影響下勞動爭議典型案例解讀》的主題智慧沙龍活動。<div>　　沙龍活動中，人社局仲裁院副院長陳世榮結合最高人民法院印發(fā)的指導性案例，就新冠肺炎疫情形勢下勞動合同可能存在的中止問題展開深入分析，并結合具體案例和自身辦理仲裁案件的經驗、感悟，從合法性、合理性和社會性三個方面引導學生們更直觀的認識仲裁、了解仲裁，在最后的交流互動環(huán)節(jié)，針對同學們的踴躍提問，陳世榮逐一進行耐心解答，得到了師生的熱烈反響。<br></div><div> 自2018年合作共建“教學實踐基地”和“仲裁派出庭”以來，區(qū)人社局與西北政法大學經濟法學院在師資培養(yǎng)、課程實踐等方面開展多次模擬仲裁庭和專題知識講座等活動，雙方充分發(fā)揮各自人才資源和平臺優(yōu)勢，在培養(yǎng)創(chuàng)新實踐型人才、實現(xiàn)矛盾糾紛多元化解、保障區(qū)域勞動關系和諧穩(wěn)定方面發(fā)揮了顯著作用。<br></div>