“就”在金秋，“職”面未來，相公莊街道辦事處舉辦2022年金秋招聘會

名相故里

按照章丘區(qū)人社局幫助企業(yè)緩解招工穩(wěn)工難題，促進(jìn)人力資源供需匹配對接的實(shí)施方案結(jié)合相公莊街道黨工委提出的“促進(jìn)街道富余勞動力再就業(yè)、切實(shí)解決企業(yè)與求職者供、需兩難問題”的工作要求，相公莊街道辦事處人社中心與章丘區(qū)人社局就業(yè)辦于2022年9月25號在街道辦事處相五村文化廣場共同舉辦了“就”在金秋、“職”面未來，2022年相公莊街道金秋招聘會。 　　招聘會嚴(yán)格按照疫情防控要求現(xiàn)場掃場所碼、測量體溫、佩戴好口罩。做好疫情防控工作，辦好線下招聘會，服務(wù)好街道辦事處的企業(yè)與求職者。 　　本次招聘會也是為進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村勞動力零工市場而進(jìn)行的一次宣傳活動。通過街道辦事處與區(qū)人社局開展的本次招聘會活動，促進(jìn)農(nóng)村勞動力零工市場更加規(guī)范化、系統(tǒng)化運(yùn)轉(zhuǎn)。積極引導(dǎo)求職者與企業(yè)參與線上招聘，進(jìn)一步提高求職者的安全意識與維權(quán)意識。 　　章丘區(qū)人社局勞務(wù)協(xié)作部張煜炎科長與相公莊街道辦事處人社中心負(fù)責(zé)人王俊淑同志在活動現(xiàn)場為求職單位與求職者現(xiàn)場解答招聘問題。 本次與會企業(yè)一共20家，涉及環(huán)保、綠色建材、智能制造、教育培訓(xùn)、消防設(shè)備、防衛(wèi)安保、風(fēng)機(jī)制造、機(jī)械制造等七大產(chǎn)業(yè)100多個崗位。招聘會現(xiàn)場共發(fā)放企業(yè)宣傳材料1000多份，人社中心發(fā)放章丘區(qū)企業(yè)招聘崗位信息600多冊，現(xiàn)場達(dá)成用工協(xié)議30人。招聘會選擇“大集”來舉辦體現(xiàn)了招聘工作的務(wù)實(shí)性與高效性，為群眾與企業(yè)帶來了方便，為后續(xù)求職留下了渠道。 　　本次招聘會也是一次勞動力結(jié)構(gòu)的摸排會。前期相公莊街道人社中心對企業(yè)勞動力用工結(jié)構(gòu)進(jìn)行過一次走訪摸排，通過走訪轄區(qū)內(nèi)民營企業(yè)和個體工商戶對于目前的勞動力用工結(jié)構(gòu)建立了臺賬。這次通過摸排現(xiàn)場招聘會參會企業(yè)，對于企業(yè)用工情況有了進(jìn)一步了解，相公莊街道勞動力用工結(jié)構(gòu)情況總體是今年上半年勞動力一線操作工相對比較穩(wěn)定，缺口不大，缺乏技術(shù)和銷售人員，因為對學(xué)歷、經(jīng)歷有要求，所以這一部分人員比較短缺。 　　金秋是收獲的季節(jié)，下一步，招聘工作也要按照街道黨工委的要求以群眾所想所盼為出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)做好民生工作，做好就業(yè)工作。聚焦不同群體、不同類型企業(yè)提供分時段、差異化服務(wù)。推動現(xiàn)場招聘進(jìn)社區(qū)，聚焦失業(yè)人員需求，設(shè)立常態(tài)化“招聘驛站”高頻次舉辦定制化招聘活動。推動現(xiàn)場招聘進(jìn)鄉(xiāng)村，圍繞農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力特別是返鄉(xiāng)農(nóng)民工求職特點(diǎn)，鄉(xiāng)村招聘大集等活動，分工種提供就業(yè)崗位?！熬汀痹诮鹎?，高粱紅了慶豐收?！奥殹泵嫖磥?，相公莊街道就業(yè)工作紅紅火火！