自利則生，利他則久

南石康復(fù)秦晴

“稻盛和夫”的晨會時光（二） 　　稻盛和夫曾說“每一個人都潛藏著偉大的力量，能否把自身潛在的潛力挖掘出來，是人與人活的精彩與否的差異所在。 　　為了提高科室全體醫(yī)護人員對稻盛和夫經(jīng)營哲學管理理念的學習，南石康復(fù)治療一部全體員工利用晨會時光學習開展稻盛和夫的讀書心得體會。 在晨會上首先由劉春敏主任針對康復(fù)治療一部不足之處以及未來規(guī)劃“根據(jù)阿米巴經(jīng)營管理模式”提出自己的建議，講到：1、實現(xiàn)全員參與經(jīng)營。全員參與經(jīng)營是一種從被動工作轉(zhuǎn)化為主動投身工作，把自己的情感注入到工作中去。2、在目前的大環(huán)境中生存、前進，必須要求我們把患者的需求作為出發(fā)點和歸宿，提升患者就診滿意度及價值感。3、進行各診療區(qū)域的內(nèi)涵規(guī)劃，優(yōu)化診療程序，精心布置診療環(huán)境，有利于提升患者的第一信任感。4、崗位人員的診療服務(wù)，一定要向患者傳遞平等、尊重、以人為本等醫(yī)療人文文化，提升患者就診的舒適性與認可度。5、專業(yè)標椎與細節(jié)展現(xiàn)。做到各項診療操作專業(yè)、標椎、各流程環(huán)節(jié)嚴謹、細致，做到透明診療，讓患者放心。 崔世陽護士長說到：在我們的內(nèi)心里面有兩個相反的心，是"利己"和″利他″，有″自己好了萬事OK″的利己之心，也有″寧可犧牲自己要幫助別人"的利他之心。所以我們必須自我約束，擁有謙虛的心和正確的倫理觀。"不說謊，不騙人，做正直的人"。這是非常重要的。所以我們要時刻牢記，時刻警醒自己以″利他之心″作為判斷的標準。 牛威主任說到：每天都是平凡的一天，每天又是不平凡的一天，我們要在自己的崗位上做好自己，閃閃發(fā)光，把每一天都過得精彩充實。 丁甲貴，曹雷雷，任正宇治療師也分享了自己的心得體會。從工作的角度從自身的角度去發(fā)現(xiàn)問題，對待問題，解決問題。 最后，劉主任總結(jié)到我們每個人要樹立主人翁意識，不滿于現(xiàn)狀，尋求更有效、更切實的，能夠為科室創(chuàng)造價值的工作方法，以及在自己從事的崗位上，發(fā)揮最大作用，為科室貢獻力量的精神境界和行動力。我們必須不懈努力，樹立危機意識，成本意識和市場先行的觀念，攜手共進，共同為科室創(chuàng)造良好的發(fā)展前景。 南石康復(fù)治療一部劉春敏主任：15236059771崔世陽護士長：13838967659牛威主任：13949305039