凝心聚力共提升奮力突破促發(fā)展——漢中分行召開網(wǎng)點競爭力提升工作會議

美友5443227

為深入貫徹落實省行網(wǎng)點競爭力提升工作會議精神，分析短板，彌補差距，推動全行網(wǎng)點競爭力提升工作，9月6日上午，漢中分行召開全行網(wǎng)點競爭力提升工作會議。分行網(wǎng)點競爭力提升領(lǐng)導工作小組組長、副組長及成員部室負責人參加會議。 　　根據(jù)總行《2022年網(wǎng)點競爭力提升工作要點》（工銀辦發(fā)[2022]317號）“一圖三表”和考核評價核心指標，由運管部、人力部、財會部、普惠部、個金部、公司部、機構(gòu)部、銀行卡中心和信管部匯報各自條線工作考核情況、目標、差距及下一步工作措施。 　　各分管行領(lǐng)導就主管條線落實考核指標情況進行點評并安排部署下一步工作。針對網(wǎng)點競爭力提升是總行八大核心工程之一，緊盯市場競爭力、價值創(chuàng)造力、客戶服務力、風險控制力四大目標，要求財務部加強對支行幫扶做好中間業(yè)務，控制減免和增加中長期貸款，規(guī)范操作、統(tǒng)計合規(guī)；機構(gòu)部做好GBC秘書處工作職責和信息共享；普惠部緊盯未參與普惠貸款的空白支行；公司部盡快落實外匯業(yè)務，同時注意合規(guī)性管理，提高網(wǎng)點對公服務能力；內(nèi)保部要加強風險管理等。 　　漢中分行黨委書記、行長張仲國總結(jié)指出：各部室加強組織推動，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，協(xié)同推進，要緊盯考核指標，思考如何實實在在提升得分；各部室要圍繞指標抓經(jīng)營管理，要明白十七個板塊中我行整體差距在哪，運管部和人力部要商定目標，拿出方案解決存在的問題；各部室要確定三季度爭先目標，運管部要及時分析指標數(shù)據(jù)，對業(yè)務部門做出相應提示，協(xié)同聯(lián)動，共同提升漢中分行網(wǎng)點競爭力考核指標。