<p class="ql-block">舟山分行營業(yè)部深入推動落實廉潔文化建設(shè),實現(xiàn)文化建設(shè)與業(yè)務(wù)經(jīng)營的互促互進,有效提升了支行廉潔誠信的品牌形象。</p> <p class="ql-block">一、提高意識,創(chuàng)造良好環(huán)境。</p><p class="ql-block">協(xié)同分行營業(yè)部黨建品牌打造,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。在黨建期刊中下設(shè)“步步為營”子板塊,對上級行下發(fā)的制度文件進行解讀,提高全員的黨風(fēng)廉政意識,將政治建設(shè)融入支行發(fā)展的日常,形成良好的工作氛圍,引領(lǐng)支行各項工作高質(zhì)量發(fā)展。</p> <p class="ql-block">二、學(xué)習(xí)制度,形成組織合力。</p><p class="ql-block">圍繞上級行紀委辦“作風(fēng)建設(shè)和價值提升”主題活動,組織開展常態(tài)化學(xué)習(xí),支行黨總支紀檢委員與紀檢人員學(xué)習(xí)紀檢巡察工作的新理念新要求,結(jié)合實際工作,查找問題,并提出下步改進措施。</p> <p class="ql-block">三、合規(guī)教育,根植廉政意識。</p><p class="ql-block">為做好新入行員工廉潔從業(yè)、內(nèi)控案防等方面的學(xué)習(xí)教育,強化新員工廉政案防意識,分行營業(yè)部黨總支紀檢委員組織新員工開展崗前廉潔案防培訓(xùn),并開展廉政案防談話,進一步幫助新員工增強廉潔自律意識,牢固樹立合規(guī)經(jīng)營意識,引領(lǐng)新員工走好入職第一步。</p> <p class="ql-block">四、營造氛圍,保持清正本色。</p><p class="ql-block">為深入挖掘廉潔文化素材,廣泛傳播廉潔文化理念,<span style="font-size: 18px;">在支行范圍內(nèi)征集清廉書畫作品。</span>用書法繪畫這一喜聞樂見的藝術(shù)形式結(jié)合廉潔文化,陶冶員工情操,讓廉潔文化貼近員工、深入人心。弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),保持清正廉潔的政治本色。</p>
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