勤于做“加法”共識共為

愛之深不忘初心

接上級通知面向社會公開招聘公益性崗位人員六名，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視做了相關(guān)要求并專人專責(zé) 熟悉招聘程序，對象熱忱的工作態(tài)度，不厭其煩做加法 三天以來我局財務(wù)人事科服務(wù)人員包秀華，李盈、徐西平共接待咨詢?nèi)舜?00余人，接聽電話38人次，尊重每位前來應(yīng)聘的人員，不斷重復(fù)著同樣的問題，不厭其煩的講解招聘政策，條件。并在簡單的溝通交流中，直面了解每個人的精神面貌，愛好、特長、學(xué)歷，對應(yīng)聘者有一個初步的認(rèn)識。為下一步是否符合我局工作崗位奠定了基礎(chǔ)！ 側(cè)重吸引高學(xué)歷，高素質(zhì)、有技能人員。耐心斟酌對于有偏見的人，做到正面引導(dǎo)讓聽者舒心，糾正認(rèn)識不足。初審有30名人員進(jìn)行報名登記 人員甄選嚴(yán)把關(guān) 收集報名資料是否齊全，登記表是否詳細(xì)，對于遺漏錯漏之處進(jìn)行查驗 復(fù)查篩選，善始善終 對初次通過者再次篩查有工商注冊，有單位職工社保正常繳費(fèi)，已享受社保補(bǔ)貼滿36個月的，提前退休職工等人員不符合報名條件的，進(jìn)行電話回訪6人，耐心講解不符合的原因，確保每個人都能理解包容。使這次招聘更是超出了它的意義 這次招聘會以精神飽滿的姿態(tài)，熱情洋溢的服務(wù)態(tài)度，樹立我們綜合行政執(zhí)法局良好的單位形象，更是改變了很多陌生人對我們局的印象與看法。 你做的每件事，它都能成為單位的一面鏡子呈現(xiàn)在群眾面前，不論在哪做什么，愿我們都能成為單位的“加法”