站位主城區(qū) 跑出加速度提升首位度圍繞“四精”深化“五治”高質(zhì)量推進萬山稅收現(xiàn)代化

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1月21日，萬山區(qū)稅務局召開2022年全區(qū)稅務工作會議。會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九屆六中全會、省委十二屆十次全會、市第三次黨代會和區(qū)第三次黨代會精神，貫徹落實中央、省委、市委、區(qū)委經(jīng)濟工作會議精神和全國、全省、全市稅務工作會議精神。會上，區(qū)局黨委書記、局長姚敦國作了《站位主城區(qū)跑出加速度提升首位度圍繞“四精”深化“五治”高質(zhì)量推進萬山稅收現(xiàn)代化》的工作報告，全面總結(jié)了2021年工作，分析當前形勢，部署2022年任務，為萬山區(qū)稅務局更好地發(fā)揮稅收職能作用、服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展提出了要求、指明了方向。 　　會議指出，2021年，萬山區(qū)稅務局黨委始終與黨中央在政治上思想上行動上保持高度一致，在市局黨委、萬山區(qū)委和區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，全局干部職工戮力同心、負重前行、勵精圖治，各項工作成績斐然，實現(xiàn)了五個創(chuàng)歷史新高 一是黨建成效創(chuàng)歷史新高。全局以黨史學習教育為主線，壓緊壓實全面從嚴治黨主體責任、監(jiān)督責任，以黨建為引領(lǐng)，黨群團、工青婦融合創(chuàng)建，按季開展“五治”先鋒評選表彰，全面推進基層黨的建設(shè)、單位精神文明建設(shè)。黨對稅收工作的領(lǐng)導全面加強，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員同志先鋒模范作用較好發(fā)揮，稅收改革發(fā)展穩(wěn)步推進。省委黨史學習教育第22巡回指導組對我局開展“五治”先鋒評選表彰深入推進黨史學習教育走深走實取得成效充分肯定，區(qū)局榮獲“全國稅務系統(tǒng)文明單位”，王衛(wèi)兵同志榮獲“全省脫貧攻堅先進個人”，李珊、顏輝同志被評選為“貴州省最美勞動者”，機關(guān)黨委被表彰為“全市先進基層黨組織”，顏輝同志榮獲“銅仁市五一勞動獎章”等等，彰顯了稅務黨建工作成效，更加堅定了萬山稅務人聽黨話、感黨恩、跟黨走的信念和決心。 二是減稅降費創(chuàng)歷史新高。切實提升政治站位，自覺把落實減稅降費融入到服務“六穩(wěn)”“六?！贝缶种?，持續(xù)開展“應減盡減、應免盡免、應退盡退、應抵盡抵、應收盡收”主題活動，上門宣傳、網(wǎng)上推送減稅降費宣傳資料，確保納稅人、繳費人及時足額、高效便捷享受稅費紅利，增強其滿意度、獲得感和幸福感。2021年累計減免稅費39026萬元，較上年增長45.39%、增加減免稅費12185萬元，惠及納稅人、繳費人28116戶次。 三是組織收入創(chuàng)歷史新高。牢固樹立稅收安全觀、稅收法治觀，全局、全員、全力聚集組織收入主責主業(yè)，按月召開稅收分析會，圍繞“五分法”算好賬，做到心中有數(shù)、肩上有責、手中有方。堅持稅費皆重觀念，實施基礎(chǔ)管理網(wǎng)格化、風險管理行業(yè)化、辦稅服務網(wǎng)絡(luò)化，大力推行發(fā)票電子化，開展“信用+風險”動態(tài)監(jiān)管，大力推進精細服務、精確執(zhí)法、精準監(jiān)管、精誠共治，稅費收入總量、質(zhì)量創(chuàng)歷史新高。2021年完成稅費收入192155萬元，較上年增長35%、增收50028萬元，稅收總量首次突破15億元大關(guān)，稅收總量、稅收增速均位居全市第二名。組建專班落實深化稅收征管改革、優(yōu)化服務數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展，在專項工作中表現(xiàn)突出，獲省局、總局領(lǐng)導肯定表揚，其經(jīng)驗做法在全省推廣。 四是營商環(huán)境創(chuàng)歷史新高。開展提升納稅人滿意度優(yōu)化稅收營商環(huán)境專項整治，牢固樹立“一切為了企業(yè)，為了一切企業(yè)，為了企業(yè)一切”稅收服務理念，全力推進思想認識有高度、納稅服務有溫度、征管服務有精度、素質(zhì)提升有力度、訴求處理有廣度“五度”工作法，結(jié)合黨史學習教育、便民辦稅春風行動、我為群眾辦實事等扎實開展稅收大走訪，開展征管技能、納稅服務能力大提升培訓，著力解決征管技能差、征管基礎(chǔ)差和納稅人滿意度低、稅法遵從度低主要矛盾，全力推進變壓力為動力、變壞事為好事、變后進為先進，打了一場納稅人滿意度“翻身仗”、稅收營商環(huán)境“提升仗”，2021年國家稅務總局納稅人滿意度調(diào)查，萬山區(qū)局代表銅仁市局位居全國第5名、區(qū)縣類排名全國第37名、全省第2名，全省營商環(huán)境驗收成績位居全市第1名。 五是稅務績效創(chuàng)歷史新高。年初制定出臺個人績效管理辦法，融合推進組織績效和個人績效考評，發(fā)揮績效管理“指揮棒”“風向標”作用，引導“人人講績效、事事求績效”，著力破解“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣”，讓想干事、會干事、干成事者脫穎而出，讓慢作為、不作為、亂作為者無處遁形，鮮明樹立“讓吃苦者吃香、有為者有位、出眾者出彩”用人導向，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)正能量。朱現(xiàn)華、孫振平、吳勝強、譙華、冉隆海等老領(lǐng)導帶領(lǐng)年青干部編撰《丹都稅事（2011-2021）》，積淀“忠、公、仁、新、和”萬山稅務文化，傳承萬山稅收事業(yè)發(fā)展。促進萬山稅務服務大局能力大提升，市委常委、區(qū)委書記田艷專門作出肯定批示，萬山稅務績效位居全市稅務系統(tǒng)第2名、創(chuàng)歷史新高。 會議要求，2022年，萬山區(qū)稅務局將繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會、二十大和省第十三次黨代會精神，深入貫徹落實習近平總書記視察貴州重要講話精神、對貴州對銅仁對萬山重要指示批示精神，全面貫徹落實省局“1234”工作思路、市局“七個聚焦”和“七個奮力推進”工作要求，圍繞“四精”、深化“五治”，高質(zhì)量推進萬山稅收現(xiàn)代化。 　　會議強調(diào)，2022年，是政治大年、審計大年、減稅降費大年、深化改革大年。區(qū)局面臨前所未有的風險、壓力和機遇。全力把握機遇、化解壓力、防范風險，在“穩(wěn)、固、進、好”上下功夫，穩(wěn)：穩(wěn)稅源、穩(wěn)稅收、穩(wěn)發(fā)展，固：夯實基層、基礎(chǔ)，鞏固稅本、人本，進：干部上進、改革推進、工作進步，好：帶好隊、收好稅、改好革、執(zhí)好法、服好務。在市局黨委和萬山區(qū)委政府的正確領(lǐng)導下，站位主城區(qū)、跑出加速度、提升首位度，圍繞“四精”、深化“五治”，高質(zhì)量推進萬山稅收現(xiàn)代化，重點做好“全面加強模范機關(guān)建設(shè)和基層黨建工作、全力做好減稅降費和組織收入工作、全力提升納稅人滿意度和優(yōu)化稅收營商環(huán)境、全力深化稅收征管改革和稅務績效管理、全力配合審計、巡察和監(jiān)督檢查、全面加強干部隊伍建設(shè)”六個方面的工作，確保實現(xiàn)稅務績效全市稅務系統(tǒng)排名“穩(wěn)二保二”，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大和省第十三次黨代會勝利召開！

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