激發(fā)創(chuàng)新潛能，讓青春綻放光彩 ——記伊春熱電孫亮勞模創(chuàng)新工作室

華能伊春熱電張涵禹

為積極響應(yīng)公司把科技創(chuàng)新工作作為提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段的號(hào)召，探索主題實(shí)踐活動(dòng)崗位創(chuàng)新工程的新方法、釋放青年職工創(chuàng)新潛力的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)公司職工的科技創(chuàng)新能力，伊春熱電孫亮勞模創(chuàng)新工作室在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，燃料部梁偉東主任的大力推動(dòng)下，在華能伊春熱電這片美麗的土地上茁壯成長(zhǎng)。 　　創(chuàng)新工作室雖然成立不久，但是自創(chuàng)建以來(lái)，工作室成員先后完成創(chuàng)新項(xiàng)目25項(xiàng)，申報(bào)國(guó)家級(jí)專(zhuān)利9項(xiàng)，發(fā)表學(xué)術(shù)論文7篇，其中有3篇入選國(guó)家級(jí)核心期刊，有效地解決多項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)難題，為公司燃料系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行做出了重要貢獻(xiàn)。 　　孫亮勞模創(chuàng)新工作室現(xiàn)為大師級(jí)勞模創(chuàng)新工作室。工作室以本廠(chǎng)燃料部為創(chuàng)新基地，現(xiàn)有骨干人員15名，其中青年員工11名，占人數(shù)總比例的73%，是一支年輕充滿(mǎn)活力的團(tuán)隊(duì)。工作室領(lǐng)軍人物孫亮作為燃料部副主任，扎根生產(chǎn)一線(xiàn)，致力技術(shù)創(chuàng)新，向科技要利潤(rùn)，用青春書(shū)寫(xiě)無(wú)悔篇章。 　　“小創(chuàng)新，大作為！” 隨著我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)，對(duì)技能人才的需求不斷提升，為激勵(lì)廣大勞模和工匠人才發(fā)揮示范帶頭作用，引領(lǐng)職工群眾積極投身大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新，全國(guó)總工會(huì)在《關(guān)于進(jìn)一步深化勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室創(chuàng)建工作的意見(jiàn)》中提出，要最大限度實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新工作室示范引領(lǐng)、集智創(chuàng)新、協(xié)同攻關(guān)、傳承技能、培育精神等功能，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大職工積極投身群眾性創(chuàng)新實(shí)踐，加快形成人人敢創(chuàng)新、人人會(huì)創(chuàng)新、人人善創(chuàng)新的良好局面，打造一支規(guī)模宏大、技能精湛、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的技術(shù)工人隊(duì)伍。勞模創(chuàng)新工作室的運(yùn)作應(yīng)抓住契機(jī)，找準(zhǔn)問(wèn)題，協(xié)同管理，充分發(fā)揮其在帶團(tuán)隊(duì)、促創(chuàng)新方面的職能，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才培養(yǎng)，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 　　懷揣熱愛(ài)，立足創(chuàng)新，砥礪前行，孫亮創(chuàng)新工作室的每一位成員都抱定這個(gè)堅(jiān)定的信念，用實(shí)際行動(dòng)攻克著一個(gè)個(gè)技術(shù)難題。一直以來(lái)，孫亮勞模創(chuàng)新工作室團(tuán)隊(duì)成員始終抓住“創(chuàng)新”這一主題，凝聚團(tuán)隊(duì)智慧，普及先進(jìn)的創(chuàng)新理念、技術(shù)、方法，帶動(dòng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員提高技能素質(zhì)，圍繞降低成本、節(jié)能減排、技術(shù)改造、技術(shù)革新、安全生產(chǎn)等主題，解決工作中的技術(shù)發(fā)展瓶頸，積極將知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力，將能力轉(zhuǎn)化為成果，將成果轉(zhuǎn)化為效益。公司在人力、財(cái)力、物力等方面對(duì)工作室給予的充分的支持，極大地激勵(lì)和鞭策著工作室成員自覺(jué)將企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、團(tuán)隊(duì)的任務(wù)使命與個(gè)人的奉獻(xiàn)追求相統(tǒng)一，使自身敬業(yè)愛(ài)崗之情、建功立業(yè)之志得到最大限度地發(fā)揮。 　　工作室的每一位成員都積極響應(yīng)公司部門(mén)號(hào)召，把工作都當(dāng)成事業(yè)來(lái)做，充分發(fā)揮和展示“工匠”精神，用心做工匠。他們堅(jiān)持通過(guò)對(duì)技術(shù)的不斷追求，打造出最先進(jìn)的控制系統(tǒng)；通過(guò)對(duì)設(shè)備的不斷改進(jìn)，打造出最可靠的設(shè)備品質(zhì)；通過(guò)對(duì)人員的不斷培養(yǎng)，打造出最專(zhuān)業(yè)的人才隊(duì)伍。 　　對(duì)于孫亮勞模創(chuàng)新工作室的所有成員來(lái)說(shuō)，“創(chuàng)新”并不是莫測(cè)高深的理論研究，而是日常工作中簡(jiǎn)易直接的改善。他們堅(jiān)信只要踏踏實(shí)實(shí)的投入到每天的工作當(dāng)中，時(shí)刻留心身邊的工作細(xì)節(jié)，那么就能夠發(fā)掘出更多創(chuàng)新的智慧寶藏。在未來(lái)的工作中，創(chuàng)新工作室將充分發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新理念，利用公司以及部門(mén)提供的優(yōu)良平臺(tái)，打造出一支集學(xué)習(xí)、工作、改進(jìn)、創(chuàng)新于一體的，具有嫻熟崗位技術(shù)能力、過(guò)硬自主創(chuàng)新能力的團(tuán)隊(duì)。