<p>??培養(yǎng)幼兒自我管理能力是新《綱要》提出的重要內(nèi)容之一,</p><p>自我管理能力的培養(yǎng)不僅能使幼兒更快適應(yīng)集體生活,</p><p>也是培養(yǎng)孩子的自信心、責(zé)任感的重要途徑。</p><p>尤其是對即將上小學(xué)的大班孩子來說,</p><p>培養(yǎng)自我管理意識至關(guān)重要。</p><p>我園提倡“人人都是管理者”,</p><p>希望幼兒能在這樣的活動中不斷參與和體驗(yàn),</p><p>在管理的過程中體會規(guī)則的重要性。</p><p>小小管理員模式從孩子的興趣和需求出發(fā)</p><p>通過自薦和他薦的形式,</p><p>自主選擇內(nèi)容和崗位,</p><p>在積累管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上學(xué)會自我管理。老師利用周末的時間發(fā)信息給家長告知我們要開展“小小管理員”的活動??</p> <p>??在爸爸媽媽的引導(dǎo)下孩子們開始用繪畫的方式來表達(dá)自己心中的想法。</p> <p>??芯瑜:我想當(dāng)洗手管理員,我每天能用七步洗手法正確的洗手。</p><p>??宋習(xí):我想當(dāng)餐前管理員,我會給每個小朋友發(fā)勺子。</p><p>???♂?聰聰:我想當(dāng)鞋子管理員,我喜歡整齊,我可以給小朋友擺好鞋子。</p><p>???♂?浩銘:我想當(dāng)喝水管理員,我會主動提醒小朋友喝水,水灑在地上我會拖地。</p><p>???♂?佳翼:我想當(dāng)杯子管理員,當(dāng)別的小朋友沒有喝水的時候,我會輕輕的提醒他們。</p><p>???♂?江丞:我很想當(dāng)杯子管理員,我每天都會主動喝很多水。</p><p>???♂?沐晨:我想當(dāng)椅子管理員,我可以把出來的椅子推進(jìn)去。</p><p>??可然:我要當(dāng)?shù)孛婀芾韱T,我會把臟東西都掃干凈,我還會拖地。 </p><p>??宇熙:我想當(dāng)拖鞋管理員,我會把穿的拖鞋放回到柜子里。</p><p>??曉桐:我想當(dāng)書包管理員,我每天把書包整理好放書包柜。</p><p>???♂?子名:我想當(dāng)餐前管理員,我會拿勺子。</p><p>??詩易:我想當(dāng)午睡管理員,我會告訴小朋友要睡覺。</p><p>???♂?佳樂:我會幫助小朋友把毛巾擺放整齊</p><p>???♂?沄澤:我能把書擺放整齊,我會管理小朋q友愛護(hù)圖書。</p> <p>?????經(jīng)過老師的一番精心準(zhǔn)備,“小小管理員”選舉活動正式開始啦!</p> <p>??選舉會開始之前老師詳細(xì)的解說,</p><p>請小朋友示范。</p> <p>??孩子們在小小的舞臺上,</p><p>他們卻大膽而自信,</p><p>今天你們是最棒的!??</p> <p>??孩子們選取自己擅長的一項(xiàng)生活環(huán)節(jié)對全班幼兒進(jìn)行監(jiān)督管理,</p><p>每個項(xiàng)目有2至3人參與,保證人人有機(jī)會參與。</p><p>幼兒通過演講、表演、拉票、記票的方式““小小管理員”就這樣誕生啦!??</p> <p>名單公示??</p> <p>??雖然不是所有的小朋友都能被選上,</p><p>但是相信孩子們在積極參與的過程中已經(jīng)在慢慢積累經(jīng)驗(yàn),</p><p>相信你們會在下一輪的選舉中一定能獲選</p><p>??????</p><p>開心的來一個集體照??????</p> <p>??掌聲送給我們獲選的小朋友??????</p><p><br></p> <p>“小管理員”們正在認(rèn)真的制作崗位牌??</p> <p>崗位牌制作好啦??</p> <p>??崗位培訓(xùn)后,</p><p>我們帶上了工作牌</p> <p>我們開始工作啦??</p> <p>??看看你的小手有沒有洗干凈</p> <p>我非常喜歡植物,</p><p>在家我種了很多植物,</p><p>我在幼兒園也要把植物照顧好?????</p> <p>我是鞋子管理員,</p><p>沒有擺好的鞋子我?guī)兔[好吧!</p><p>下次可要擺整齊哦??</p> <p>我是書包管理員,</p><p>小朋友的書包今天擺放的很整齊!??</p> <p>我是椅子管理員??</p> <p>我是毛巾管理員</p><p>整理毛巾我最喜歡啦??</p> <p>水杯管理員??</p> <p>我是區(qū)域管理員???♀?</p> <p>??“小小管理員”活動來源于幼兒的現(xiàn)實(shí)生活升入大班的幼兒期待能為身邊的人服務(wù)。這次我們將值日生徹底放手給孩子們來做孩子從被動學(xué)習(xí)變成了主動學(xué)習(xí)。簡單的“管理員”工作,不單單是身份的轉(zhuǎn)變,更是一種成長的宣言,每個孩子用自己的那份力量,為伙伴服務(wù),為大家提供便利,美好的集體生活也因?yàn)檫@一個個“小小管理員”變得更加絢麗多彩??</p>
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