職工福利費要交個人所得稅嗎？

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端午節(jié)降至，公司發(fā)的粽子、購物券等福利需要繳納個人所得稅嗎？職工福利費包括哪些？福利費是指用人單位給予員工的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務費等以外的福利費用，包括放給職工或為職工支付的各項貨幣補貼和非貨幣性集體福利，包括以下內(nèi)容： 1、發(fā)放各種現(xiàn)金補貼或福利如交通補貼、通訊補貼、住房補貼、醫(yī)療補貼、困難補助、撫恤金、安家費、探親假路費等。 2、發(fā)放實物性質(zhì)福利（發(fā)東西）逢年過節(jié)公司發(fā)給員工的月餅、粽子、米面油等各項福利品。 3、集體福利性消費集體旅游、職工食堂、員工聚餐、員工其他各項同公司有關的集體消防活動。哪些福利費要交個人所得稅？一、可以免征個人所得稅的福利費項目。按規(guī)定從企業(yè)福利費中支付給職工的困難補助、救濟金、醫(yī)療補貼、職工療養(yǎng)費、工傷補償費、喪葬費、撫恤金、獨生子女費、職工異地安家費等，均可免征個人所得稅。二、不可以免征個人所得稅的福利費項目。以下列收入不屬于免稅的福利費范圍，應當并入納稅人的“工資、薪金”所得計征個人所得稅： 1.從超出國家規(guī)定的比例或基數(shù)計提的福利費、工會經(jīng)費中支付給個人的各種補貼、補助； 2.從福利費和工會經(jīng)費中支付給本單位職工的人人有份的補貼、補助； 3.單位為個人購買汽車、住房、電子計算機等不屬于臨時性生活困難補助性質(zhì)的支出。例如企業(yè)從福利費中按符合國家有關財務規(guī)定發(fā)放給職工的供暖費補貼、防寒費、防暑費等，應并入職工當月的工資薪金一并計征個人所得稅；企業(yè)從福利費中發(fā)放給職工的實物，如中秋節(jié)的月餅、端午節(jié)的粽子等非貨幣性集體福利應該按市場價、購買價或者其他價格折合成等額的貨幣額，并入職工當月的工資薪金一并計征個人所得稅；企業(yè)自辦食堂或固定在某個餐廳午餐，由企業(yè)與飲食店結算，應當把餐費分解至每個職工名下并入職工當月的工資薪金一并計征個人所得稅。另外，企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費、補貼，按月按標準發(fā)放或支付的已實現(xiàn)貨幣化的住房補貼、交通補貼、車改補貼、通訊補貼不再作為福利費開支，應納入工資總額管理，并計征個人所得稅。