專業(yè)培訓(xùn)打基礎(chǔ)，重整行裝再出發(fā)——許昌市局成功舉辦考核考評工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班

許稅

<h3>　　光陰臨歲首，瑞雪正當(dāng)時。1月10日至1月11日，伴隨著漫天飛舞的雪花，許昌市稅務(wù)系統(tǒng)考核考評工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)班在鄢陵順利舉辦，市局機關(guān)各科室考核考評聯(lián)絡(luò)員、各派出機構(gòu)以及各縣（市、區(qū)）局分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任（綜合科科長）、考核考評聯(lián)絡(luò)員參加了培訓(xùn)。</h3><h3> 省局考核考評處張麗紅副處長一行四人專程赴許為此次培訓(xùn)班授課。</h3> <h3></h3><h3> 張麗紅副處長以“數(shù)字人事工作形勢及發(fā)展方向”為主題，讓大家放眼展望考核考評工作未來的發(fā)展路徑和目標(biāo)藍圖，拉開了此次培訓(xùn)的序幕。</h3><h3><br></h3><h3></h3> <h3>　　王瑞紅科長就數(shù)字人事工作的發(fā)展歷程、理論基礎(chǔ)、現(xiàn)實意義、框架體系以及具體操作等進行了全面講解，為大家清晰展現(xiàn)了數(shù)字人事的架構(gòu)和全貌。<br></h3><h3></h3> <h3>　　任國富科長以“績效管理工作實踐”為切入點，由表及里，為我們?nèi)轿徽宫F(xiàn)績效管理從1.0版到6.0版不斷改進提升的創(chuàng)新和實踐過程。<br></h3><h3></h3> <h3><h3>　　魏濤科長詳細(xì)解讀績效管理7.0版指標(biāo)設(shè)計理念和最新變化，讓我們迅速理清新一年的績效工作思路。</h3></h3><h3><br></h3><h3></h3> <h3>　　參訓(xùn)人員聚精會神聽講，仔細(xì)做好學(xué)習(xí)筆記。</h3><h3><br></h3> <h3>　　市局黨委委員、總會計師常明偉同志參加培訓(xùn)并做動員講話：要緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)，融合發(fā)展”的思路，以更新的理念、更高的站位，謀劃好工作，繪制好藍圖，有力發(fā)揮考核考評在稅收改革發(fā)展、隊伍融合、工作創(chuàng)新中的引領(lǐng)和推動作用，為新一年工作高起點開局、高質(zhì)量推進盡到責(zé)任、作出貢獻。</h3><h3><br></h3><h3></h3> <h3>　　此次培訓(xùn)在總結(jié)謀劃、承上啟下的重要時期，內(nèi)容覆蓋廣泛全面，課堂講解深入淺出，參訓(xùn)人員紛紛表示對數(shù)字人事和績效管理工作有了更加深刻的認(rèn)識，切實學(xué)到了新知識、增長了真本領(lǐng)，為有力開展新一年的工作打下堅實的基礎(chǔ)。</h3>